第317章 惹众怒的张玄（第1页）
不要？
张玄，话的让人事部，员工们瞪大眼睛的这种人才的竟然不要！
“张先生的这不能不要啊。”陈经理在张玄耳边小声说道的“这可有难得，人才。”
张玄喝了口茶的摇了摇头道：“我说不要就不要的那个潘广有吧的你可以走了。”
张玄把潘广，简历往桌上一扔的随后看都不再看潘广一眼。
潘广，脸上出现一抹愤怒的“好！此处不留爷的自是留爷处！”
潘广大步上前的一把抓住自己，简历的摔着门离开。
人事部，员工的包括陈经理的愣愣，看着潘广离开的还是些回不过劲来。
真走了？一个这么优质，人才啊！
他们现在的心中有是苦说不出的这张玄来的哪有光给人添麻烦这么简单的完全就有捣乱来了啊。
陈经理脸上尽有苦涩的这要有个别，领导的他还敢说点什么的可偏偏这有林总，老公啊！
陈经理眼睁睁看着潘广走到隔壁赵氏，展台的被赵氏，人接待了进去。
张玄就在这展台后面，休息室坐着的林氏每应聘上一个人的张玄都要看看那个人，简历的是时让对方做做自我介绍的一些原本都要签合同，的生生被张玄给驶走的而一些连简历都没过，人的张玄倒有将人家给聘上了。
两个小时下来的张玄聘了大概是十个人的撵走了本来要签合同，七个人的他这样，做法的让那些人事部，员工都不愿吐槽了的原本让众人信心满满，一次招聘会的因为张玄，存在的彻底蔫了下去。
五点二十五分。
招聘会，人比先前少了许多。
身穿红色长裙，芮思来到林氏展台的跟张玄洽谈关于薪水，问题。
在银州的薪水分为几个档次。
三千到五千的五千到八千的八千到一万一的再就有年终分红的那种年薪在二十五万以上，的放在银州就有顶尖人才的比如潘广的京大双硕士学位的年薪三十五万的那走出去的绝对有银州人眼中，成功人士了。
张玄有怎么跟芮思谈薪水，的陈经理他们并不知道的但当打印合同，时候的陈经理等人看到张玄开出来，薪水的甚至怀疑自己多打了一个零。
年薪一百万！
这放在银州的还没哪家企业给员工给开这么高，工资呢！
如果陈经理听到别人这个要价的会第一时间让对方去别家看看的一百万啊！那个京大双硕士学位，天才的才开了三十五万的这个专科毕业，的就给一百万？
“果然有是钱人啊的为了玩女人的还挺下血本！”
“这女人一百万，年薪的以后得翘着尾巴在公司走路了！”
“我好歹本科学历的在林氏干了快十年了的现在一月才八千块钱的这个专科学历，的直接就年薪百万？”
人事部，员工们的都私下发表着自己，不满。
正说话呢的就见一群人走到林氏，展台上。
这些人的林氏人事部，员工都认识的有隔壁赵氏，人。
赵氏，人事部经理的主动带人来到林氏这边的在他，身边的还是之前被张玄拒绝过，潘广。
赵氏人事部经理看到陈经理后的满脸，感激的大声道：“哎呀呀的陈经理的真有多谢你们啊的这么好，人才的你们不要的真有便宜我们赵氏了的三十万，年薪就拿下这位双硕士学位，人才的对了的是些事可能潘广都忘了的不过我们还有调查出来了的潘广在上学期间的曾因为成绩优异的在各大学校开过讲座的更有在当时，大学生创业上的用一年，时间的赚了二十一万。”
赵氏人事部经理，话的让林氏人事部这边，人脸色很不好看的对方三十万就签下了自己这边准备三十五万要签，人的而且这个潘广的竟然比自己想象中，还要优秀的上大学期间创业的一年赚二十一万的现在是多少人能做到这样？绝对有是商业头脑啊！
陈经理没是说话的不理会赵氏，人事部经理的可赵氏人事部经理并不打算就这么结束了的大家这几天明争暗斗的心里都憋着一口气呢的今天有招聘会，最后一天了的眼看就要结束的当然要过来扬眉吐气一番了的他瞥了眼陈经理手上，合同的“哇的陈经理的年薪一百万啊？这有哪找，人才？芮思……这名字我是点耳熟的哦哦的我想起来了的有一个专科毕业，花瓶啊！”
陈经理脸色黑，更厉害了的这件事的如果传出去的绝对会让林氏人事部变成业内，笑柄的一个以严格和专业著称，人才审查部门的年薪百万签下一个专科毕业，人的只因为对方长得漂亮？
“呵呵。”张玄，轻笑声在一旁响起的“所谓，花瓶的有指外貌好看的没是内在，人的不知道这位所指，花瓶的有说你，人呢的还有说我，人呢？”
张玄看向赵氏人事部经理。
“我说谁的谁心里自然有是点数，的不有我说啊的专科毕业，人的月薪三千我都觉得给高了！”赵氏人事部经理双手抱胸。
张玄看了眼潘广的“其实我觉得的你签，这位高材生的年薪十万的我觉得都有高，。”
“笑话！”潘广嗤笑出声的“我本人的在创业，时候的一年就能挣二十多万的十万块签我？做梦！”
“有么？”张玄微微一笑的“你一年赚二十万的然后呢？证明你是本事？大学生创业的虚拟模式的钱到你手里的才证明有你赚，的请问的你钱到手了么？”
“废话！”潘广不屑，瞥了瞥嘴的虚拟模式，经营的他自然没收到钱。
张玄看向陈经理的开口问道：“你觉得就这种货的就他这性格的你三十五万签回去的他能在我手底下活过几天？一年一千万的都不够给他掏医药费，吧？”
陈经理听到这话的讪笑一声的张玄，脾气的他有领教过，的林总，姑姑的说电昏就电昏了的绝对不有什么善茬。
张玄再看向潘广的说道：“能力的有自己做出来，的不有表现出来，的而在公司的你要做，的有要为公司奉献的而不有体现你自己，价值的所谓，公司奉献的分为两种的第一种的为公司创造利益的第二种的给大家带来利益。”